先人力面試，后財務經理面試，不考察專業(yè)知識，但考察英語水平，能會簡單書寫就可以，然后過了一個星期才通知面試通過，

北京埃頓酒店服務有限公司出納員面試題

進行自我介紹，對公司了解情況，職業(yè)規(guī)劃是什么，薪資要求是多少，個人情況，其他沒什么了。湊不夠四十個字

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面試的是人事助理崗，先用英語自我介紹了一下為什么選擇埃頓公司，再問了一些以往的工作經歷、住宿問題、薪資要求等內容；

北京埃頓酒店服務有限公司人事助理面試題

1、為什么選擇埃頓公司？
2、以往的工作經歷、工作內容；
3、有哪些優(yōu)勢和以后的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃？
4、薪資要求、住宿問題等

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簡單聊了一下，專業(yè)知識和工作設想，對公司的了解有多少，對薪資想期望及休假方面進行溝通啦

北京埃頓酒店服務有限公司安全經理面試題

為什么換工作？到新的工作環(huán)境如何開展工作，和處理突發(fā)事件等，出差是否能接受，是否會開車，對加班有何感想，保險的待遇等。

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