先投簡歷，接到hr電話，協(xié)調(diào)面試時(shí)間，做素質(zhì)測評，按時(shí)到總部面試，由于要的很急，如果能馬上到崗?fù)ㄟ^的幾率比較大，面試有兩個(gè)面試官，都是部門的前輩，人比較和藹。面試通過，第二天到崗，一百一天工資，公司有食堂，包午餐。是一次有含金量的實(shí)習(xí)。

廣州越秀集團(tuán)有限公司財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí)生面試題

根據(jù)簡歷提問，如果有過往財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)經(jīng)歷會(huì)加分，能夠過簡歷關(guān)，問的很細(xì)，要求敘述整理會(huì)計(jì)憑證的過程，以及交接過程，相關(guān)會(huì)計(jì)科目。由于專業(yè)不是會(huì)計(jì)類，故有問到如何與會(huì)計(jì)專業(yè)同學(xué)競爭。

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面試過程還是相對輕松的，因?yàn)榍耙粓雒媪司W(wǎng)易，網(wǎng)易那個(gè)倒是很緊張，來了越秀之后就沒那么糾結(jié)了，心如止水，所以面試表現(xiàn)整個(gè)人就很淡定，我的leader人也很好，沒有問特別push的問題，笑瞇瞇的。

越秀集團(tuán)研究中心面試題

1、自我介紹
2、xx項(xiàng)目經(jīng)歷你是怎么用的，做了啥
3、描述一下調(diào)研過程
4、會(huì)不會(huì)做ppt
5、還有什么問題想問
面試時(shí)間是半小時(shí)，后面大部分還是介紹自己的項(xiàng)目比較多，整個(gè)面試流程很快，我第一天投的簡歷，第二天就面試，第三天就出結(jié)果，第四天就入職了，效率還是蠻高的，而且來了之后越秀福利待遇很好，我蠻喜歡。

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中午去的國金那邊面試，面試形式是群面。一同面試的共有八個(gè)人，分為四個(gè)人一個(gè)小組。hr把材料發(fā)給每個(gè)人之后就不再介入討論了。面試內(nèi)容就是讀一個(gè)材料，然后兩個(gè)小組各被分配了一個(gè)觀點(diǎn)進(jìn)行辯論，先是組內(nèi)討論，然后是小組間討論，hr會(huì)在過程中觀察每個(gè)人的表現(xiàn)。

越秀集團(tuán)戰(zhàn)略投資發(fā)展專員面試題

hr在兩組討論過程中沒有提出問題。在討論結(jié)束后，hr會(huì)讓每個(gè)人評價(jià)自己在面試中的表現(xiàn)，然后選出一位自己認(rèn)為表現(xiàn)最好的人。對部分應(yīng)聘者，hr會(huì)讓其說出認(rèn)為某位同學(xué)表現(xiàn)最好的理由。

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