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世邦魏理仕 72人分享

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世邦魏理仕怎么樣

世邦魏理仕工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
壓力較大,壓力主要來源于客戶以及合租的簽訂內(nèi)容,有時(shí)候客戶的要求比較高,時(shí)間節(jié)點(diǎn)也壓的很緊,所以需要積極響應(yīng)面對(duì),沒有太多的時(shí)間去溝通,抓住重點(diǎn)立刻執(zhí)行
此信息由世邦魏理仕員工[b2c項(xiàng)目經(jīng)理]分享于2020年02月

面試經(jīng)驗(yàn)(世邦魏理仕,共19條分享)

2016-11-08 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過程:

先是上海的hr打電話溝通,簡單電面了一下,問了些簡歷上的問題,主要就是針對(duì)之前的實(shí)習(xí)經(jīng)歷提了些問。面完覺得ok就說跟成都的hr溝通一下面試時(shí)間,之后通知我第二天去面試。面試時(shí)先會(huì)讓你填寫一個(gè)公司登記的個(gè)人信息表,中英文對(duì)照的,其實(shí)還ok。之后就是等,比通知的時(shí)間大概晚了15分鐘吧,才通知我去面試。面試是hr和應(yīng)聘部門的老大一起面的,首先就是做一個(gè)自我介紹,然后針對(duì)簡歷上的事情提了些問,之后部門老大對(duì)于職位的需求提了些問,就晚了。應(yīng)該我是最后一個(gè)安排面試的,面試完后半個(gè)小時(shí)就通知我被錄取了,效率很高。

面試官問的面試題:

先是上海的hr打電話溝通,簡單電面了一下,問了些簡歷上的問題,主要就是針對(duì)之前的實(shí)習(xí)經(jīng)歷提了些問。面完覺得ok就說跟成都的hr溝通一下面試時(shí)間,之后通知我第二天去面試。面試時(shí)先會(huì)讓你填寫一個(gè)公司登記的個(gè)人信息表,中英文對(duì)照的,其實(shí)還ok。之后就是等,比通知的時(shí)間大概晚了15分鐘吧,才通知我去面試。面試是hr和應(yīng)聘部門的老大一起面的,首先就是做一個(gè)自我介紹,然后針對(duì)簡歷上的事情提了些問,之后部門老大對(duì)于職位的需求提了些問,就晚了。應(yīng)該我是最后一個(gè)安排面試的,面試完后半個(gè)小時(shí)就通知我被錄取了,效率很高。

公司動(dòng)態(tài)

  • 世邦魏理仕新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):歐美企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心 房地產(chǎn)開發(fā)
  • 官方網(wǎng)址:
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