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歌爾聲學股份有限公司 971人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

真人分享（ 歌爾聲學股份有限公司 ）

歌爾聲學股份有限公司怎么樣

歌爾聲學股份有限公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
培訓很好，員工是個螺絲釘，五險一金不是全額繳納的，應該是按一半的工資。校招每年普調，有保護期，很重視學歷
此信息由歌爾聲學股份有限公司員工[器件工程師]分享于2024年03月
歌爾聲學股份有限公司工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
2200的底薪算加班，隨你加班。沒有下早班一說的，平均每年都會晚上8點半下班。加班按2200底薪算。平均每天加班3小時
此信息由歌爾聲學股份有限公司員工[組裝工藝工程師]分享于2024年11月
歌爾聲學股份有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
比較完善，管理制度比較人性化，總體來說還算是可以，就是工作強度比一般企業(yè)要大一些，主要還是看個人能否接受。
此信息由歌爾聲學股份有限公司員工[cmf工藝工程師]分享于2024年12月

所有歌爾聲學股份有限公司公司點評(共78條)

面試經驗（歌爾聲學股份有限公司，共348條分享）

2017-09-28 | 校園招聘
面試過程：

主介紹了招聘崗位 要問了學習經歷、工作經歷。從大學開始問，甚至專業(yè)也問了。工作問的重點是前兩個一年工作經驗的公司。而不是后來待的比較久的。 HR還問了個人家庭信息。為什么來青島，以及是否定居。家庭住址。

面試官問的面試題：

目前在職狀況，包括現(xiàn)在工資。為什么要離職。 HR經理英語很好，跟我電話英語面試，我還在車間處理呢，給我問蒙了。先問的個人情況，回答還可以。graduate from Shenyang Institute of Aeronautical Engineering majoring is industry engineering …什么的。然后問的工作的process improvement …new products Introduction（NPI）。回答first use a good tools like offic project software and prepare NPI document list。then communication with PD RD PE QA …DEP.常年不用，忘的差不多了，回答一般，忐忑等消息呢

所有歌爾聲學股份有限公司面試經驗>>

公司動態(tài)

  • 歌爾聲學股份有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評分：
  • 公司性質：民營
  • 公司規(guī)模：1000-9999人
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路
  • 官方網址：
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