国产精品九九九一区二区,羞羞影院成人午夜爽爽在线,亚洲一区二区三区蜜桃臀,在线观看成人永久免费网站

財通證券 160人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

財通證券怎么樣

財通證券的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
人員流動性一般,除了前臺業(yè)務人員可能因為薪酬低,所以選擇跳槽,中后臺幾乎沒有什么變動,我個人覺得平臺還是太小,公司對新人的投入力度不夠,整體離頭部券商還是差了兩個檔次
此信息由財通證券員工[項目經(jīng)理]分享于2020年04月
你覺得財通證券未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
發(fā)展前景還是要看項目團隊,尤其是項目負責人。財通在行業(yè)中處于中游偏下的水平,是一家小券商,每年主板的IPO項目少,北交所上市。新三板掛牌的項目多,偶爾有重組的項目。
此信息由財通證券員工[投行部實習生]分享于2022年09月
財通證券工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
工作氛圍就也不言而喻了,國有企業(yè),基本也沒什么太去認真干活的,事情都得按流程辦,并且流程比較重疊和繁瑣。領導就得看人了,大部分的領導還是比較好相處的
此信息由財通證券員工[項目經(jīng)理]分享于2020年04月

面試經(jīng)驗(財通證券,共64條分享)

2019-09-20
面試過程:

面試是多面試官對一個實習生面試,主要就是問了一些常規(guī)的專業(yè)問題(比如財務報表中的勾稽關系、三費有哪幾個,里面涵蓋哪些費用),再就是問為什么選擇杭州的財通證券,最后因為我是跨專業(yè)的,所以問了一下碩士階段的成績。

面試官問的面試題:

如財務報表中的勾稽關系,三費有哪幾個,里面涵蓋哪些費用? 請你談一下當前金融科技的現(xiàn)狀?(因為我說自己跨專業(yè),本科有IT基礎,所以面試官問了這個問題) 請你談一下新能源汽車行業(yè)當前的局勢?(因為簡歷有一段新能源汽車行研經(jīng)理)

公司動態(tài)

  • 財通證券新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 財通證券新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 財通證券新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 財通證券新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 財通證券新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 財通證券新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質:國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):金融/投資/證券 飲料
  • 官方網(wǎng)址:
日韩人妻少妇一区二区| 国产精品BBWW| 欧美在线视频一二三区| 成人无遮挡18禁免费视频| 亚洲免费精品| 亚洲AV永久久久久久久浪潮| 亚洲AV永久无码精品尤物| 成人片99久久精品国产桃花岛| 啊灬用力灬啊灬啊灬啊灬A视频| 国产人AV一区二区三区在线观看| 精品人妻在线精彩视频| 亚洲AV无码一区二区三区七次郎| 哒哒哒免费视频观看在线WWW| 色视频www在线播放国产人成| 亚洲一区 国产剧情| 男人的天堂AV网| 久久欧洲精品成av人片| 婷婷国产一区| 天天色综合4| 亚欧av级毛片在线观看| 91久久人澡人人添人人爽小草| 少妇被干高潮| 国产我爱搞在线| 色欲国产精品一区二区| 久久久亚洲热电影| 亚洲成人电影专区| 欧美freesex黑人又粗又大| 奇米影视四色网| 亚 洲 视 频 高 清 无 码| 久久99国产综合精品无码免费 | 玖玖久久久久久久久久| 中文字幕在线无码一区二区三区| 大香免费视频| 福利视频99| 日产精品卡三卡在线| 欧美 亚洲 国产 另类| 欧美视频一区二区三区四区| 亚洲第一区欧美国产不卡综合| 日韩欧美在线网站| 777奇米在线观看| 日韩av无码一区|