昆侖銀行 66人分享
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二面。10人進去，55分成AB觀點辯論，然后完成面試官發(fā)布的一個任務(wù)，最后面試官qa環(huán)節(jié)。二面就是終面了。一面的話，在前程無憂公司面的，但是昆侖的hr，主要就是behavorial question 不難，一般都準備過的。沒啥問題
面試官問的面試題： 案例材料說的是金融科技對銀行帶來的影響包括優(yōu)點和缺點，那兩個觀點主要是某某科技（很具體）對滿意度的影響，一個正一個反，辯論時間20分鐘，一般每個人都能說上話。然后之后任務(wù)環(huán)節(jié)面試官給的任務(wù)是要結(jié)合雙方的優(yōu)點來討論出一個優(yōu)化方案。選個代表總結(jié)。有個男生就自己站了出來。