最后更新時間：2025-02-28 22:13:36

南通恒科新材料有限公司工資待遇怎么樣

南通恒科新材料有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有22位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，南通恒科新材料有限公司平均工資為6231元/月，其中64%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，14%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，南通恒科新材料有限公司年終獎平均3866元。

平均工資

￥6231

更新于2025年02月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

[{"name":"4K以下","value":1},{"name":"4K-6K","value":9},{"name":"6K-8K","value":2},{"name":"8K-10K","value":1},{"name":"14K-16K","value":1}]

最新南通恒科新材料有限公司工資待遇（共 22條）

南通恒科新材料有限公司工資待遇(共22條)

辦公室文員工資待遇(南通通州，2023年)

2025-02-28 | 南通恒科新材料有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:5500元年終獎:3000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周天輪班

倉庫叉車工工資待遇(江蘇南通，2023年)

2023-06-12 | 南通恒科新材料有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:600元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	輪班(兩班倒) 周六周日均加班

一般會計人員工資待遇(江蘇南通，2020年)

2022-10-08 | 南通恒科新材料有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:4000元年終獎:3000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日均加班

公司及待遇點評：

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 偶爾加班，有加班補貼，一般下班準時，工作節(jié)奏比較輕松，上班可摸魚。養(yǎng)老工作，比較適合想安逸無壓力的人。
公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 有生日福利，免費住房，上班提供班車，通勤時間短，有餐補，生活成本比較低，工資剩余較多。比較舒服的工作。
公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？: 年終獎每人不一樣，工作滿一年有年終獎發(fā)放，一般在過年期間發(fā)放，年終獎跟公司績效掛鉤，公司盈利狀況好年終獎就高。

南通恒科新材料有限公司工資待遇（共22條）最后更新時間：2025-02-28 22:13:36

普工/操作工 (共3條分享)

上班時間（南通恒科新材料有限公司，共8條分享）

是否準時下班（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中6人說基本準時下班逐條查看
周末是否加班（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說周六經(jīng)常加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) 逐條查看
每周工作時間（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 7天逐條查看

五險一金（南通恒科新材料有限公司，共8條分享）

是否有保險（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中8人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共8條）共 8 人分享數(shù)據(jù) ，其中8人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（南通恒科新材料有限公司，共6條分享）

對這家公司滿意嗎？（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得一般逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人覺得有點后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說好逐條查看
公司管理怎么樣？（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說不滿意逐條查看
能否學到東西？（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說一般還可以逐條查看

南通恒科新材料有限公司 - 員工說待遇

南通恒科新材料有限公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 有生日福利，免費住房，上班提供班車，通勤時間短，有餐補，生活成本比較低，工資剩余較多。比較舒服的工作。
此信息由南通恒科新材料有限公司員工[一般會計人員]分享于2022年09月