最后更新時間：2023-05-24 11:38:36

溫州市中心醫(yī)院工資待遇怎么樣

溫州市中心醫(yī)院工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有23位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，溫州市中心醫(yī)院平均工資為7194元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，25%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，溫州市中心醫(yī)院年終獎平均11764元。

平均工資

￥7194

更新于2023年05月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新溫州市中心醫(yī)院工資待遇（共 23條）

溫州市中心醫(yī)院工資待遇(共23條)

臨床護(hù)士工資待遇(溫州，2021年)

2023-05-24 | 溫州市中心醫(yī)院

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元年終獎:10000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準(zhǔn)時下班周六周日偶爾加班

醫(yī)生工資待遇(溫州鹿城，2020年)

2022-07-19 | 溫州市中心醫(yī)院

工資待遇：

工資收入	月薪:8000元
五險一金	沒有保險無住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日均不加班

行政干事工資待遇(溫州鹿城，2020年)

2020-04-06 | 溫州市中心醫(yī)院

工資待遇：

工資收入	月薪:2700元年終獎:750元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	偶爾晚下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點評：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 過節(jié)的時候發(fā)點東西，有季度獎，沒有房補(bǔ) 沒有交通補(bǔ)助有公積金但是很低很低，在三甲醫(yī)院行政崗應(yīng)該算最差的了，和其他醫(yī)院沒法比較。
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？: 節(jié)奏還行不忙基本不加班但遇到評三甲各種評審時經(jīng)常加班到很晚，沒有加班補(bǔ)貼，補(bǔ)休不給發(fā)工資。周末偶爾開會偶爾加班。
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 轉(zhuǎn)正后漲工資，幅度不大薪酬體制是人事和財務(wù)盡量壓榨正式員工，能省則省，第一年年終獎3位數(shù)，合同工可以和醫(yī)院談薪水待遇。

溫州市中心醫(yī)院工資待遇（共23條）最后更新時間：2023-05-24 11:38:36

護(hù)士/護(hù)理人員 (共16條分享)

上班時間（溫州市中心醫(yī)院，共18條分享）

是否準(zhǔn)時下班（共17條）共 17 人分享數(shù)據(jù) ，其中10人說輪班(三班倒) 逐條查看
周末是否加班（共17條）共 17 人分享數(shù)據(jù) ，其中15人說周六周天輪班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說從不出差逐條查看

五險一金（溫州市中心醫(yī)院，共18條分享）

是否有保險（共17條）共 17 人分享數(shù)據(jù) ，其中17人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共18條）共 18 人分享數(shù)據(jù) ，其中14人說無公積金逐條查看

在職員工口碑（溫州市中心醫(yī)院，共17條分享）

后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共17條）共 17 人分享數(shù)據(jù) ，其中13人覺得有點后悔逐條查看

溫州市中心醫(yī)院 - 員工說待遇

溫州市中心醫(yī)院的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 和別的醫(yī)院差不多，別的級別工資不祥，因為每個級別的基本工資不一樣，獎金也不一樣，還有別的收入不一樣，我只知道住院醫(yī)一年14萬左右
此信息由溫州市中心醫(yī)院員工[住院醫(yī)師]分享于2019年06月

溫州市中心醫(yī)院有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 過節(jié)的時候發(fā)點東西，有季度獎，沒有房補(bǔ) 沒有交通補(bǔ)助有公積金但是很低很低，在三甲醫(yī)院行政崗應(yīng)該算最差的了，和其他醫(yī)院沒法比較。
此信息由溫州市中心醫(yī)院員工[行政干事]分享于2020年04月

溫州市中心醫(yī)院一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 轉(zhuǎn)正后漲工資，幅度不大薪酬體制是人事和財務(wù)盡量壓榨正式員工，能省則省，第一年年終獎3位數(shù)，合同工可以和醫(yī)院談薪水待遇。
此信息由溫州市中心醫(yī)院員工[行政干事]分享于2020年04月

所有溫州市中心醫(yī)院公司點評(共4條)