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真人分享（成都超有愛科技有限公司）

成都超有愛科技有限公司怎么樣

成都超有愛科技有限公司工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？: 氛圍非常好，身邊不少實習生，領導也比較年輕化，有問題大家一起討論解決，超有愛確實超有愛，第一次實習能遇到不錯的領導同事，感到非常幸運！
此信息由成都超有愛科技有限公司員工[運維實習生]分享于2021年10月

成都超有愛科技有限公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？: 正式員工流動性比較小，實習生流動性很大，公司60%+都是實習生+勞務派遣員工，每天都有新實習生入離職
此信息由成都超有愛科技有限公司員工[運維實習生]分享于2021年10月

成都超有愛科技有限公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 彈性工作時間和遠程辦公：允許員工有更大的靈活性，選擇合適的工作時間和地點，有助于提高工作效率和員工滿意度。培訓和發(fā)展機會：提供廣泛的培訓和發(fā)展機會，支持員工不斷提升技能，并在職業(yè)生涯中有所發(fā)展。健康和福利項目：提供員工健康促進項目，如健身房、健康檢查、心理健康支持等。股權(quán)激勵計劃：允許員工購買公司股票或分配股權(quán)，使其與公司的發(fā)展和成功緊密相關(guān)。年度獎金和績效獎勵：有吸引力的年度獎金和績效獎勵體系，以鼓勵員工更好地完成工作。節(jié)假日和帶薪休假：提供額外的節(jié)假日或慷慨的帶薪休假政策，以幫助員工保持工作與生活的平衡。員工活動和社交活動：定期組織員工活動、團隊建設和社交活動，促進員工之間的合作和團隊凝聚力
此信息由成都超有愛科技有限公司員工[用戶運營]分享于2023年10月

所有成都超有愛科技有限公司公司點評(共12條)

面試經(jīng)驗（成都超有愛科技有限公司，共63條分享）

用戶運營面試經(jīng)驗(成都) - 成都超有愛科技有限公司

2019-05-18 | 內(nèi)部推薦

面試過程：

我是在微博上找到有人發(fā)百詞斬招聘的廣告，然后找到他幫我內(nèi)推了一下，他幫我發(fā)了簡歷，第二天就收到電話了，HR小姐姐打來的，主要問問你知道這個崗位你做什么的嗎？我就按照他們發(fā)布的招聘要求大致講了一下，然后掛了電話她就給我發(fā)來了筆試的題，第二天早上交，筆試題有關(guān)于英語專業(yè)方面的，還有就是情景題，比如學員不積極怎么辦之類的。也是過了一天郵件通知我筆試過了，然我第二天面試，面試主要看你之前的經(jīng)歷，然后適不適合這個崗位。

面試官問的面試題：

1.用戶運營在公司的定位是什么？ 2.對簡歷上的經(jīng)歷一一提問 3.為什么跨專業(yè)考研 4.最近讀的一本書是什么？

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