最后更新時(shí)間：2022-07-15 11:35:11

廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院工資待遇怎么樣

廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有10位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院平均工資為11081元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月，37%的工資收入位于區(qū)間12000-15000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院年終獎(jiǎng)平均49000元。廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院員工分享說：其他級別不太知道反正護(hù)士是很很惡心。護(hù)理部主任就是一個(gè)大垃圾，各種打壓護(hù)士，還很不公平待門診的護(hù)士輕輕松松每個(gè)月拿一萬多，病房護(hù)士辛辛苦拿的錢并沒有多一分錢。真的很惡心。

平均工資

￥11081

更新于2022年07月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院工資待遇（共 10條）

廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院工資待遇(共10條)

醫(yī)院感染工資待遇(廈門翔安，2022年)

2022-07-15 | 廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院

工資待遇：

工資收入	月薪:9000元年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金	有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 1年漲一次工資，漲幅根據(jù)職稱而定，目前新入職，改為明確，薪酬系統(tǒng)較完善，根據(jù)前人經(jīng)驗(yàn)，各方面待遇較不錯(cuò)
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？: 前景較好，目前是新醫(yī)院，優(yōu)勢在于政府資源投入大，又是廈大直屬醫(yī)院，廈大給予的資源也較多，晉升和進(jìn)修機(jī)會較多
你選擇加入廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院的原因是什么？你覺得加入廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院對你的職業(yè)幫助大嗎？: 公立醫(yī)院較穩(wěn)定，學(xué)習(xí)機(jī)會較多，工作經(jīng)驗(yàn)認(rèn)可度大，薪資待遇好，包住房，員工福利好，并且有機(jī)會去讀博提升自我，工作環(huán)境好

臨床護(hù)士工資待遇(廈門翔安，2022年)

2022-02-07 | 廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院

工資待遇：

工資收入	月薪:8600元年終獎(jiǎng):150000元
五險(xiǎn)一金	有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六周日均加班

臨床護(hù)士工資待遇(廈門翔安，2021年)

2021-04-30 | 廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院

工資待遇：

工資收入	月薪:11000元年終獎(jiǎng):18000元
五險(xiǎn)一金	有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	經(jīng)常晚下班周六周天輪班

上班時(shí)間（廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院，共7條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說經(jīng)常晚下班逐條查看
周末是否加班（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說周六周日偶爾加班逐條查看

五險(xiǎn)一金（廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院，共7條分享）

是否有保險(xiǎn)（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說有社會保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院，共7條分享）

后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人覺得很后悔逐條查看

廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院 - 員工說待遇

廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個(gè)級別工資大概多少？: 其他級別不太知道反正護(hù)士是很很惡心。護(hù)理部主任就是一個(gè)大垃圾，各種打壓護(hù)士，還很不公平待門診的護(hù)士輕輕松松每個(gè)月拿一萬多，病房護(hù)士辛辛苦拿的錢并沒有多一分錢。真的很惡心。
此信息由廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院員工[住院部護(hù)士]分享于2020年04月

廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 1年漲一次工資，漲幅根據(jù)職稱而定，目前新入職，改為明確，薪酬系統(tǒng)較完善，根據(jù)前人經(jīng)驗(yàn)，各方面待遇較不錯(cuò)
此信息由廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院員工[醫(yī)院感染]分享于2022年07月

所有廈門大學(xué)附屬翔安醫(yī)院公司點(diǎn)評(共2條)