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仙樂(lè)健康 6人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

最后更新時(shí)間:2020-11-06 11:52:39

仙樂(lè)健康工資待遇怎么樣

仙樂(lè)健康工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有4位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2020年),仙樂(lè)健康平均工資為6419元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,25%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),仙樂(lè)健康年終獎(jiǎng)平均9333元。

平均工資

¥6419

更新于2020年11月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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仙樂(lè)健康工資待遇(共4條)

項(xiàng)目管理工資待遇(馬鞍山,2020年)

2020-11-06 | 仙樂(lè)健康

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)工資待遇(汕頭,2020年)

2020-02-17 | 仙樂(lè)健康

工資待遇:

工資收入 月薪:7000元 年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

工藝工程師工資待遇(馬鞍山,2018年)

2019-04-12 | 仙樂(lè)健康

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):8000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
福利一般,工作以后才明白,公司最好的福利,就是多給員工回家的時(shí)間。而不是整天各種公司福利活動(dòng),玩這玩那,吃飯聚餐,每天卻只能和家人在一起一兩小時(shí)(到十二點(diǎn))。公司再有家的感覺(jué),也不是家,麻煩公司不要為了讓員工之間像家人一樣的關(guān)系,就非要把員工的時(shí)間綁在一起,因?yàn)樗麄冞€有真的家人。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作忙,節(jié)奏快。對(duì)于工作,首先我們要做到的是擺正態(tài)度,工作不僅是用來(lái)賺錢(qián)養(yǎng)活自己的,更是我們生命中不可缺少的部分,24個(gè)小時(shí)除去睡覺(jué)吃飯休息時(shí)間,剩下的8小時(shí)甚至10小時(shí),我們都在工作。這就讓我們首先對(duì)待工作要擺正態(tài)度,不是來(lái)應(yīng)付領(lǐng)工資的,而是要讓我們?cè)诠ぷ髦蝎@取生活的樂(lè)趣,得到生命的錘煉。
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年一調(diào),來(lái)公司4年多了,公司第一次考慮給我們這些行政后勤的調(diào)工資,很激動(dòng),按照文件來(lái)講,我06年來(lái)的,每滿(mǎn)一年調(diào)薪一級(jí),我滿(mǎn)了3年,應(yīng)該調(diào)3級(jí),今天工資到賬了,讓我無(wú)語(yǔ)的是只調(diào)了2級(jí),跟3級(jí)相差300塊,我很生氣,我就問(wèn)了人事的,說(shuō):不是來(lái)公司年限,是本崗位年限,我06年6月份來(lái)的在前臺(tái),可是8月份就被叫到行政管倉(cāng)庫(kù)了直到今天一直都是,可是剛剛從事工作的我怎么知道什么換崗需要文件,那時(shí)只知道沒(méi)給我漲工資,直到07年10月份才給我換崗調(diào)薪,今天因?yàn)楸緧徫徊坏?年,所以調(diào)2級(jí),我是很生氣的,把我06年調(diào)崗后的工作內(nèi)容證明統(tǒng)統(tǒng)找了出來(lái),想周一上班去問(wèn)個(gè)明白。因?yàn)槿耸露紦Q人了,他們不知道情況,我們部門(mén)總經(jīng)理也是新?lián)Q的,按道理應(yīng)該找他,可是他又不了解當(dāng)時(shí)的情況,請(qǐng)問(wèn)各位我是先去找總經(jīng)理說(shuō)下情況呢,還是直接去找總裁,大家覺(jué)得我能替自己爭(zhēng)取到應(yīng)該得到的利益嗎?
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    上班時(shí)間 (仙樂(lè)健康 ,共4條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 周六周日均不加班 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (仙樂(lè)健康 ,共4條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說(shuō)有公積金 逐條查看

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    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺(jué)得 不后悔 逐條查看

    面試經(jīng)驗(yàn)(仙樂(lè)健康,共1條分享)

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