兩次線上面試，第一次問的都是基礎性問題，第二次就是圍繞簡歷提問，實習經(jīng)歷，為什么做這個崗位之類的

廈門象嶼集團有限公司人力行政專員面試題

你為什么選擇這個崗位？做這個崗位你有什么優(yōu)勢？簡要介紹一些你這段實習經(jīng)歷。做人力行政最重要的是什么

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

該公司和畢馬威。南航聯(lián)合在我們學校舉辦了人力資源杯模擬招聘大賽。我通過了筆試、小論文，最后到公司參加最后的面試，獲得了該崗位。

廈門象嶼集團有限公司人力資源崗位面試題

結構化面試
1.最成功的事，這里應該運用star法則，說的有條理
2.優(yōu)缺點
3.針對簡歷里的內容會進行提問

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>

校招的宣講會，講完之后直接收集簡歷，過了一會直接面試，一開始還讓自我介紹，后來面試官聽煩了，直接問幾個問題。畢竟關注地域吧，而且應該傾向男生。

廈門象嶼集團有限公司人力資源專員面試題

你的工作意向城市是哪里，為什么選擇這里。你的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是什么。講一講學生時期的社團經(jīng)歷

贊一下(0) 踩一下 查看面試題參考答案>>