人事經(jīng)理工資待遇(樂山峨眉山，2012年) - 峨眉山大酒店
2014-01-01 | 樂山峨眉山
工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素，為了方便求職者更快更準地了解到峨眉山大酒店的工資待遇，職朋網(wǎng)友分享了2012年峨眉山大酒店人事經(jīng)理相關工資待遇，以供參考。
- 工資待遇
（人事經(jīng)理）
- 基本工資： 3500 元
- 加班工資： 0 元/小時
- 津貼補助： 900 元
- 績效工資： 600 元
- 年終獎： 12000 元
- 上班時間（人事經(jīng)理）
-
能否準時下班： 偶爾晚下班
- 周六周日是否加班：
周六周天輪班
- 每年帶薪年假： 5 天
- 每周工作天數(shù)： 5.5 天
- 保險及福利（人事經(jīng)理）
- 社會保險（5險）：
有社會保險（5險）
- 是否有公積金： 有
- 福利補貼：
900 元
- 工作滿意度（人事經(jīng)理）
- 工作環(huán)境/氛圍好嗎？：
一般
- 工作壓力大嗎？：
正常
-
公司管理怎么樣？： 一般
- 在公司能否學到東西？：
還學到不少
