行政人事經(jīng)理工資待遇(杭州，2013年) - 遼寧大金重工股份有限公司
2014-03-04 | 杭州
工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素，為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到遼寧大金重工股份有限公司的工資待遇，職朋網(wǎng)友分享了2013年遼寧大金重工股份有限公司行政人事經(jīng)理相關(guān)工資待遇，以供參考。
- 工資待遇
（行政人事經(jīng)理）
- 基本工資： 5000 元
- 加班工資： 10 元/小時(shí)
- 績效工資： 2000 元
- 年終獎(jiǎng)： 5000 元
- 上班時(shí)間（行政人事經(jīng)理）
-
能否準(zhǔn)時(shí)下班： 基本準(zhǔn)時(shí)下班
- 周六周日是否加班：
周六經(jīng)常加班
- 每年帶薪年假： 9 天
- 每周工作天數(shù)： 5 天
- 保險(xiǎn)及福利（行政人事經(jīng)理）
- 社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）：
有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）
- 是否有公積金： 無
以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點(diǎn)，由于在職時(shí)間、職位以及個(gè)體本身的影響，和公司整體情況可能會(huì)有偏差，僅供參考！
