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操作工工資待遇(杭州,2013年) - 杭州瑞達(dá)電子
2014-05-21 | 杭州


工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素,為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到杭州瑞達(dá)電子的工資待遇,職朋網(wǎng)友分享了2013年杭州瑞達(dá)電子操作工相關(guān)工資待遇,以供參考。

工資待遇 (操作工)
基本工資: 3000 元
加班工資: 16 元/小時
績效工資: 0 元
年終獎: 0 元
上班時間(操作工)
能否準(zhǔn)時下班: 經(jīng)常晚下班
周六周日是否加班: 周六經(jīng)常加班
每年帶薪年假: 10 天
每周工作天數(shù): 6 天
保險及福利(操作工)
社會保險(5險): 都沒有
是否有公積金:
工作滿意度(操作工)
工作環(huán)境/氛圍好嗎?: 一般
工作壓力大嗎?: 正常
公司管理怎么樣?: 一般
在公司能否學(xué)到東西?: 一般還可以
以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點(diǎn),由于在職時間、職位以及個體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!

評論

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