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人力資源工資待遇(杭州西湖,2014年) - 西藏同信證券有限責(zé)任公司
2014-12-24 | 杭州西湖


工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素,為了方便求職者更快更準地了解到西藏同信證券有限責(zé)任公司的工資待遇,職朋網(wǎng)友分享了2014年西藏同信證券有限責(zé)任公司人力資源相關(guān)工資待遇,以供參考。

工資待遇 (人力資源)
基本工資: 5000 元
津貼補助: 0 元
績效工資: 500 元
年終獎: 10000 元
上班時間(人力資源)
能否準時下班: 基本準時下班
周六周日是否加班: 周六周日偶爾加班
每年帶薪年假: 5 天
每周工作天數(shù): 5 天
保險及福利(人力資源)
社會保險(5險): 有社會保險(5險)
是否有公積金:
工作滿意度(人力資源)
工作環(huán)境/氛圍好嗎?: 一般
工作壓力大嗎?: 正常
公司管理怎么樣?: 一般
在公司能否學(xué)到東西?: 一般還可以
是否后悔進入這家公司?: 不后悔
以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點,由于在職時間、職位以及個體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!

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