HR主管工資待遇(淮北相山，2016年) - 淮北建投
2016-05-19 | 淮北相山
工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素，為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到淮北建投的工資待遇，職朋網(wǎng)友分享了2016年淮北建投HR主管相關(guān)工資待遇，以供參考。
- 工資待遇
（HR主管）
- 基本工資： 8000 元
- 津貼補(bǔ)助：
200 元
- 績效工資： 1000 元
- 年終獎： 50000 元
- 上班時(shí)間（HR主管）
-
能否準(zhǔn)時(shí)下班： 偶爾晚下班
- 周六周日是否加班：
周六周日均不加班
- 每年帶薪年假： 5 天
- 每周工作天數(shù)： 5 天
- 保險(xiǎn)及福利（HR主管）
- 社會保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）：
有社會保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）
- 是否有公積金： 有
以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點(diǎn)，由于在職時(shí)間、職位以及個體本身的影響，和公司整體情況可能會有偏差，僅供參考！
