數(shù)據(jù)維護(hù)工資待遇(西昌，2012年) - 攀信
2012-07-15 | 西昌
工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素，為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到攀信的工資待遇，職朋網(wǎng)友分享了2012年攀信數(shù)據(jù)維護(hù)相關(guān)工資待遇，以供參考。
- 工資待遇
（數(shù)據(jù)維護(hù)）
- 工資收入： 2000 元
- 上班時(shí)間（數(shù)據(jù)維護(hù)）
- 每年帶薪年假： 7 天
- 每周工作天數(shù)： 6 天
- 保險(xiǎn)及福利（數(shù)據(jù)維護(hù)）
- 社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）：
有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）
- 是否有公積金： 有
以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點(diǎn)，由于在職時(shí)間、職位以及個(gè)體本身的影響，和公司整體情況可能會(huì)有偏差，僅供參考！
