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青島聯(lián)通分公司 6人分享

真人分享( 青島聯(lián)通分公司 )

客戶經(jīng)理工資待遇(青島四方,2007年) - 青島聯(lián)通分公司
2013-10-25 | 青島四方


工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素,為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到青島聯(lián)通分公司的工資待遇,職朋網(wǎng)友分享了2007年青島聯(lián)通分公司客戶經(jīng)理相關(guān)工資待遇,以供參考。

工資待遇 (客戶經(jīng)理)
基本工資: 2500 元
加班工資: 10 元/小時
津貼補(bǔ)助: 500 元
績效工資: 1000 元
年終獎: 2000 元
上班時間(客戶經(jīng)理)
能否準(zhǔn)時下班: 基本準(zhǔn)時下班
周六周日是否加班: 周六周天輪班
每年帶薪年假: 15 天
每周工作天數(shù): 5 天
保險及福利(客戶經(jīng)理)
社會保險(5險): 有社會保險(5險)
是否有公積金:
福利補(bǔ)貼: 500 元
工作滿意度(客戶經(jīng)理)
工作環(huán)境/氛圍好嗎?: 一般
工作壓力大嗎?: 正常
公司管理怎么樣?: 一般
在公司能否學(xué)到東西?: 一般還可以
以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點,由于在職時間、職位以及個體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!

評論

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