通過內(nèi)推進入面試；不知道有沒有篩選簡歷，先去前臺確認簽到，填一份格式化的應聘表，就帶到一間教室等待；校區(qū)督導進行的面試，首先被要求做一個簡短的英文自我介紹，然后針對于簡歷進行提問。最后再進行情景模擬。由于只有兩個人面試，因此氣氛還算輕松愉快。

韋伯國際英語招生/課程顧問面試題

你的專業(yè)對于這份工作有什么優(yōu)勢？你為什么選擇這份工作和我們公司？
你提到你在學校社團/班級/活動參與了XXX，你覺得你發(fā)揮了什么優(yōu)勢？
情景模擬：任意推銷一樣東西給面試官。

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進去隨便問了問基本情況 和工作內(nèi)容需要做什么 介紹了下公司環(huán)境之類
小組領導和部門領導一起面試的 重要內(nèi)容由部門領導問完 比較簡單 薪水很低 有部分提成之類 沒有試用期直接上任

韋伯國際英語推廣面試題

為什么選擇這個工作

為什么要應聘你來做這個工作
形容自己用六個字
你覺得你比別人強在哪里

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先是專業(yè)測試 機考分聽力和語法部分，機考結束會出分，隨后就是人事面試；人事面試之后回去等結果，本次面試通過后會有部門主管面試和試講都是全英

韋伯國際英語英語教師面試題

人事面試很基礎，問下是否有過教學經(jīng)驗，其次就是部門主管面試，主要是全英交流了解基本英文溝通能力，面試官要求簡單介紹之前的工作內(nèi)容最后就是試講

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