2024-11-18 20:29:16 | 蘇州
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:6000元 年終獎(jiǎng):12000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 你選擇加入歐普照明的原因是什么？你覺得加入歐普照明對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？
- 公司作為行業(yè)的領(lǐng)軍者，不僅擁有雄厚的技術(shù)實(shí)力和創(chuàng)新能力，還提供了一個(gè)快速發(fā)展的平臺(tái)。歐普照明專注于智能照明解決方案，這與我對(duì)智能化技術(shù)的興趣以及我的計(jì)算機(jī)科學(xué)背景完美契合。加入這里能讓我接觸到行業(yè)前沿的技術(shù)實(shí)踐，提升我的專業(yè)能力，并幫助我快速成長為智能技術(shù)領(lǐng)域的專家。
- 公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 基本準(zhǔn)時(shí)加班，周末雙休。我自己所在的部門還是比較輕松的，不同部門的情況可能有所不同，其他部門我不太了解。
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
- 我個(gè)人的感受是，這里能幫助年輕人快速積累經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)團(tuán)隊(duì)氛圍融洽，大家合作愉快，這讓我對(duì)在這里工作充滿期待和信心。
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2024-09-18 21:13:10 | 蘇州
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:10000元 年終獎(jiǎng):30000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
- 公司位級(jí)別是12~22級(jí)，管培生12級(jí)，管培生一年大約稅前約10萬（含年終獎(jiǎng)），總監(jiān)級(jí)年薪百萬，經(jīng)理約稅前30萬，普通工廠師最高稅前25萬一年，有經(jīng)驗(yàn)的可以來。
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 有 是0~4個(gè)月，一般是3個(gè)月，年前發(fā)，看績效 ABCD 最差的打D,績效打C是3個(gè)月年終獎(jiǎng)，工程師級(jí)別高的打C是3.5個(gè)月年終獎(jiǎng)
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？
- 剛畢業(yè)的大學(xué)生可以來，社招工資要多一點(diǎn)，想漲工資很難，基本3年左右都不帶動(dòng)的，有的6年才漲一次工資。
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2021-06-19 16:17:58 | 中山
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 入職3年內(nèi)一般不會(huì)漲，每次想漲要答辯，成功了漲幅大概10%，每個(gè)級(jí)別有工資上限，達(dá)到上限就不會(huì)漲了，分為月薪和時(shí)薪，拿月薪?jīng)]加班費(fèi)，薪酬體系不是很完善，能力與級(jí)別好多不匹配，級(jí)別與薪酬好多不匹配
- 公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 從來沒準(zhǔn)時(shí)下班過，幾乎天天加班，周末經(jīng)常加班，春節(jié)放假大概兩個(gè)星期，5天年假，理論上雙休，實(shí)際很少雙休
- 你選擇加入歐普照明的原因是什么？你覺得加入歐普照明對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？
- 被獵頭挖來的，疫情不好找工作就過來了，幫助不是很大，工作占據(jù)了大量時(shí)間，沒時(shí)間學(xué)習(xí)和提升，對(duì)職業(yè)沒什么大的幫助
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