2022-09-02 16:07:41 | 紹興
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:3400元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
- 周六日加班有補(bǔ)貼，但是補(bǔ)貼比較低，60多好像一天，總行加班比較多，辦公室文化，你懂的。支行就是周六日輪班，忙的時(shí)候也一樣加班
- 公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 節(jié)日福利還行，一年有1w，公積金也不高雙邊大概1400。又一個(gè)孝德基金，但是要一年之后才有，大概就這些了
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 還沒干滿一年，不太了解.好像新員工第一年沒有。反正就是干的越久的話福利待遇越好，但是培訓(xùn)的一年待遇很差，實(shí)習(xí)期一年也是沒誰了，一年內(nèi)走了還要扣培訓(xùn)費(fèi)
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2020-03-23 16:49:48 | 義烏
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):50000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？
- 業(yè)績壓力大；業(yè)績?yōu)橥?，指?biāo)大；上級主管和團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人會(huì)催促你感覺完成任務(wù)；
對于逾期風(fēng)險(xiǎn)扣款很嚴(yán)重；出現(xiàn)一筆逾期的話，基本上該筆貸款的績效是倒扣的；
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
- 節(jié)奏較快，經(jīng)常加班，不太出現(xiàn)五點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)下班的情況；
下班后經(jīng)常性開會(huì)，動(dòng)員會(huì)議和業(yè)務(wù)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)等等；
沒有完成任務(wù)指標(biāo)的客戶經(jīng)理，周末強(qiáng)制性加班；
沒有加班補(bǔ)助；
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級別工資大概多少？
- 小微貸業(yè)務(wù)，看個(gè)人能力。晉升的話，好的崗位基本上是關(guān)系戶的。工資和業(yè)績掛鉤，壓力較大；離職率很高；
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2019-09-07 16:52:32 | 義烏
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):40000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六周天輪班 |
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公司及待遇點(diǎn)評：
- 你選擇加入瑞豐銀行的原因是什么？你覺得加入瑞豐銀行對你的職業(yè)幫助大嗎？
- 選擇加入瑞豐銀行的原因是離家近。結(jié)合自身崗位來說，多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)對我的職業(yè)還是有幫助的。
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 工資每年都會(huì)根據(jù)上年考核調(diào)整一次，總體漲幅按照評級結(jié)果來定，公司的薪酬體系還是比較完善的，各種過節(jié)費(fèi)，員工家屬福利這些還是蠻人性化的，有年終獎(jiǎng)。但是加班、培訓(xùn)較多。
- 你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？
- 公司假如做好內(nèi)部改革，少用關(guān)系戶，或許發(fā)展前景還可以，因?yàn)槭墙B興本土銀行，多數(shù)紹興本土的從業(yè)人員還是比較敬業(yè)的，做事情也比較細(xì)致。但是在產(chǎn)品創(chuàng)新性方面有所欠缺。
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