首先是先填寫一下表格,表格信息包括有個(gè)人相關(guān)信息,工作經(jīng)驗(yàn)以及學(xué)歷特長(zhǎng)等等。接著就是有一個(gè)部門主管找你一對(duì)一面試,會(huì)問(wèn)你一些有關(guān)個(gè)人過(guò)去工作經(jīng)歷的問(wèn)題,然后會(huì)問(wèn)你對(duì)自己的人生規(guī)劃是怎樣的,最后部門主管會(huì)建議你去學(xué)習(xí)了解一些電動(dòng)車的有關(guān)產(chǎn)品知識(shí),然后他會(huì)闡述一下工作崗位的需求及個(gè)人發(fā)展空間以及薪資待遇。問(wèn)你能不能接受,能夠接受的就留下,不能接受你就自己會(huì)離開了。接著是總經(jīng)理來(lái)面試,內(nèi)容都是差不多,主要想知道你來(lái)這個(gè)公司的一些想法及后期的一些規(guī)劃。
面試官問(wèn)的面試題: 1,你對(duì)自己的定位是什么樣的。
2,未來(lái)一到兩年內(nèi)你有什么發(fā)展規(guī)劃。
3,對(duì)電動(dòng)車行業(yè)了解有多少。