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公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

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東方有線網(wǎng)絡(luò)有限公司怎么樣

東方有線網(wǎng)絡(luò)有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
每一年都會上漲五險一金 福利也不是特別好 現(xiàn)在由于其他網(wǎng)絡(luò)的競爭 導(dǎo)致福利 工資全部下降 并且還拖欠員工營銷工資
此信息由東方有線網(wǎng)絡(luò)有限公司員工[客服]分享于2018年09月
東方有線網(wǎng)絡(luò)有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作節(jié)奏還算可以,一般強(qiáng)度,下班上下班基本準(zhǔn)時,周末一般不加班,加班一般沒有補(bǔ)助。項目如果比較緊急的話可能需要加班其他倒是沒什么
此信息由東方有線網(wǎng)絡(luò)有限公司員工[客戶經(jīng)理]分享于2019年11月
東方有線網(wǎng)絡(luò)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
不出意外情況下 一年漲一次底薪 但現(xiàn)在單位自負(fù)盈虧 所以現(xiàn)在的績效考核都是在變向減工資
此信息由東方有線網(wǎng)絡(luò)有限公司員工[客服]分享于2018年09月

面試經(jīng)驗(東方有線網(wǎng)絡(luò)有限公司,共1條分享)

2016-07-22 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

一共兩輪,第一輪是部門老總和用人職位的上級,就是問以前做過哪些相關(guān)工作,手里掌握哪些資源,比較擅長什么,第二輪是一周后,人事打電話商討薪資問題

面試官問的面試題:

問以前做過哪些相關(guān)工作,手里掌握哪些資源,比較擅長什么,第二輪是一周后,人事打電話商討薪資問題

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù) 通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
  • 官方網(wǎng)址:http://www.ocn.net.cn
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