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三個人面試，一個人力資源，其他兩個都是應聘部門，都是正常面試過程，自我介紹，學習工作狀況，專業(yè)知識問的比較少。

自我介紹五分鐘，之前工作經(jīng)驗，為什么離職。然后就是個人家庭狀況了解，最后簡單問了問下專業(yè)知識上問題，不是太深。