金蝶軟件（中國(guó)）有限公司沈陽(yáng)分公司 3人分享
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1.因我在外地，HR比較體諒，先與業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人電話初步溝通，確認(rèn)是否有接下來(lái)必要 2.業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人面試 3.HR談薪酬 4.面試通過(guò) 不過(guò)現(xiàn)在流程應(yīng)該會(huì)有差異
面試官問(wèn)的面試題： 1.標(biāo)準(zhǔn)面試問(wèn)題：基礎(chǔ)信息，工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷，崗位勝任力，個(gè)人優(yōu)勢(shì)，對(duì)于行業(yè)和崗位理解
2.覺(jué)得還是要體現(xiàn)出自己在該崗位勝任力比較重要