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待遇點(diǎn)評(píng)
有心理測(cè)評(píng)和一對(duì)一面試,感覺整體還可以,很看重是不是本地人,環(huán)境還馬馬虎虎,薪酬測(cè)評(píng)是填一張表,最終沒去的原因就是薪酬是在給的太低了,平均水平都沒達(dá)到
基本都是常規(guī)問題,很少有奇葩的,最好是本地人,其次的話心理測(cè)評(píng)是張選擇題,問題也不是很難,可能是測(cè)評(píng)你的性格,自信一點(diǎn)就好
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“有心理測(cè)評(píng)和一對(duì)一面試,感覺整體還可以,...”