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深圳市科信工程技術有限公司 3人分享

工資漲幅 | 年終獎

真人分享( 深圳市科信工程技術有限公司 )

深圳市科信工程技術有限公司怎么樣

請說說你在深圳市科信工程技術有限公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
有的,年前發(fā),放假錢一星期去年效益不好,就沒個人發(fā)了一個紅包,之前效益好的話有時候不止13薪,總之具體多少還是需要根據當年的效益來定。
此信息由深圳市科信工程技術有限公司員工[客戶經理]分享于2019年04月
深圳市科信工程技術有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
職位變化就會漲工資,一次一千多到三千不等 職位變化就會漲工資,一次一千多到三千不等 職位變化就會漲工資,一次一千多到三千不等 職位變化就會漲工資,一次一千多到三千不等
此信息由深圳市科信工程技術有限公司員工[客戶經理]分享于2019年04月
深圳市科信工程技術有限公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
有的,年前發(fā),放假錢一星期去年效益不好,就沒個人發(fā)了一個紅包,之前效益好的話有時候不止13薪,總之具體多少還是需要根據當年的效益來定。
此信息由深圳市科信工程技術有限公司員工[客戶經理]分享于2019年04月

面試經驗(深圳市科信工程技術有限公司,共1條分享)

2019-04-18 | 網上申請
面試過程:

首先是HR打電話邀約面試,到面后簡單的聊了一下,整個過程不到十分鐘就帶你去跟總經理聊天了 ,聊了兩個多小時,基本上是老總再說,你聽著,跟著附和就好了,跟你說了公司的規(guī)劃,給你畫餅。

面試官問的面試題:

自我介紹 擅長什么 你的優(yōu)缺點 你的主要工作職責 對未來工作的規(guī)劃,有一個重點是,老板說什么你一定要同意,即使你覺得不合理,面試期間老板提出一個觀點,你覺得不合理,但他就是要那樣做,這個時候一定要說,服從領導安排,老板要的是服從他的,不是反駁他的人。

公司動態(tài)

  • 深圳市科信工程技術有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質:民營
  • 公司規(guī)模:500-999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):建筑/建材/工程
  • 官方網址:
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