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九次方財富資訊(北京)有限責(zé)任公司 10人分享

真人分享( 九次方財富資訊(北京)有限責(zé)任公司 )

九次方財富資訊(北京)有限責(zé)任公司怎么樣

你覺得九次方財富資訊(北京)有限責(zé)任公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
流程制度混亂,做事無章法,中層管理力量薄弱,不適合在學(xué)習(xí)期的職場人。整個公司氛圍有點怪異,不利于發(fā)揮職業(yè)經(jīng)理人的專業(yè),公司組織架構(gòu)調(diào)整很頻繁,幅度也很大。
此信息由九次方財富資訊(北京)有限責(zé)任公司員工[行業(yè)分析師]分享于2018年06月
九次方財富資訊(北京)有限責(zé)任公司工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣?你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
整個公司氛圍有點怪異,不利于發(fā)揮職業(yè)經(jīng)理人的專業(yè),公司組織架構(gòu)調(diào)整很頻繁,幅度也很大。技術(shù)VP級別的負(fù)責(zé)人基本上是一年一換。
此信息由九次方財富資訊(北京)有限責(zé)任公司員工[行業(yè)分析師]分享于2018年06月
九次方財富資訊(北京)有限責(zé)任公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
鐵打的營盤流水的兵,不管是公司中層還是基層員工,人員流動性非常大,缺乏一個穩(wěn)定的團(tuán)隊,和諧的工資氛圍,不適合長期的發(fā)展。
此信息由九次方財富資訊(北京)有限責(zé)任公司員工[行業(yè)分析師]分享于2018年06月

面試經(jīng)驗(九次方財富資訊(北京)有限責(zé)任公司,共3條分享)

2017-01-13 | 獵頭
面試過程:

產(chǎn)品總監(jiān)單獨面試,問了些以往工作經(jīng)歷,薪資要求,然后詢問我有什么問題需要咨詢。我又問了問上班時間啊,薪酬方面的,就撤了

面試官問的面試題:

1.哪年參加工作,為何離職? 2.做過哪些項目,在項目中承擔(dān)什么角色 3.薪資要求 4.有什么特長

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:100-499人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)、維修) 計算機(jī)軟件 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 金融/投資/證券 銀行
  • 官方網(wǎng)址:
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