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真人分享（浙江中控研究院有限公司）

浙江中控研究院有限公司怎么樣

浙江中控研究院有限公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 公司住房公積金頂格繳納（12%），公司氛圍環(huán)境不錯，偶爾加班，加班滿八小時算一個工作日，可調(diào)休。出差有補貼，出差周六日算加班。
此信息由浙江中控研究院有限公司員工[應(yīng)用工程師]分享于2022年05月

浙江中控研究院有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 差不多一年一漲，漲幅不太清楚，薪酬體系完善。偶爾加班，加班滿八小時算一個工作日，可調(diào)休。目前在準(zhǔn)備上市階段。
此信息由浙江中控研究院有限公司員工[應(yīng)用工程師]分享于2022年05月

浙江中控研究院有限公司工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 工作節(jié)奏很舒服，朝八點半晚五點半，基本上準(zhǔn)時下班，周末偶爾加班，加班滿八小時可以調(diào)休一天。
此信息由浙江中控研究院有限公司員工[應(yīng)用工程師]分享于2022年05月

面試經(jīng)驗（浙江中控研究院有限公司，共2條分享）

售前技術(shù)支持面試經(jīng)驗(杭州) - 浙江中控研究院有限公司

2019-10-22 | 校園招聘

面試過程：

通過校園招聘會投的簡歷，然后電話通知面試，面試了兩輪（具體有幾輪不知道，因為我只面了兩輪就沒消息了），第一輪是一個技術(shù)支持部門的員工和一個HR一起面試，第二輪是部門經(jīng)理面試

面試官問的面試題：

通過校園招聘會投的簡歷，然后電話通知面試，面試了兩輪（具體有幾輪不知道），第一輪是一個技術(shù)支持部門的員工和一個HR一起面試，先是自我介紹，然后問簡歷上的內(nèi)容，主要問項目經(jīng)歷，會問是否學(xué)過PLC，為什么做技術(shù)支持，性格怎么樣，平時興趣愛好，對996如何看待等等，第一面感覺還行。然后是第二面是部門經(jīng)歷面，剛好輪到面試的時候，那個部門經(jīng)理在開個電腦會議，就簡單的問了一下，10分鐘不到就出來了，做問了技術(shù)支持需要哪些能力，感覺沒答好，然后問PPT會做嗎，讓你根據(jù)熟悉的項目來做ppt介紹，你會怎么介紹，然后就說先這樣吧就出去了

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