科銀投資控股集團(tuán) 2人分享
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1. 我在前程無(wú)憂(yōu)上投的簡(jiǎn)歷，主要意向是招聘主管或HRBP，投了之后不知道過(guò)了多少天，HR打電話(huà)讓我來(lái)面試，稍微準(zhǔn)備了一下就去了。 2. 公司在西直門(mén)的一個(gè)寫(xiě)字樓里，看出來(lái)是比較有年頭的公司里。進(jìn)去之后HR就帶到會(huì)議室直接開(kāi)問(wèn)，主要是問(wèn)之前的工作經(jīng)歷，問(wèn)的不多，聽(tīng)的多。 3. 最后問(wèn)了一下薪酬待遇，按最低上保險(xiǎn)，然后沒(méi)有公積金，所以最后就沒(méi)等到2面就婉拒了。
面試官問(wèn)的面試題： 一開(kāi)始是普通HR來(lái)面，后來(lái)就找來(lái)了leader，一看氣場(chǎng)就是人力負(fù)責(zé)人那種，來(lái)了就問(wèn)很直接的問(wèn)題，公司里的XXX認(rèn)識(shí)不，估計(jì)是背景調(diào)查，看我是不是真的。然后問(wèn)我直接匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)是誰(shuí)，公司架構(gòu)怎樣，為什么跳槽，未來(lái)的發(fā)展方向是怎樣的，對(duì)自己有沒(méi)有職業(yè)培訓(xùn)或者職業(yè)生涯規(guī)劃，總之問(wèn)題還行，但是問(wèn)的方式很直接，很尖銳。