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杭州多麥電子商務(wù)有限公司 8人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2025-10-22 11:03:00

杭州多麥電子商務(wù)有限公司工資待遇怎么樣

杭州多麥電子商務(wù)有限公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2017年),杭州多麥電子商務(wù)有限公司平均工資為5619元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月,50%的工資收入位于區(qū)間7000-8000元/月。

平均工資

¥5619

更新于2025年10月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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杭州多麥電子商務(wù)有限公司工資待遇(共2條)

媒介專員工資待遇(杭州,2017年)

2019-07-31 | 杭州多麥電子商務(wù)有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:7000元 年終獎(jiǎng):3000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
團(tuán)隊(duì)氛圍比較年輕,領(lǐng)導(dǎo)個(gè)別會(huì)比較難搞,會(huì)對(duì)你施加壓力,還是要比較有干勁的人適合做這個(gè),只想完成規(guī)定的任務(wù)混過去的不太合適
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
人員流動(dòng)性比較大,有很多人還在試用期就離職了,但是也有很多做了很多年做的很好的人。公司畢竟年輕,不清楚長(zhǎng)期發(fā)展如何
公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
大概是普通員工 部長(zhǎng) 經(jīng)理 總監(jiān) 總經(jīng)理 董事長(zhǎng)。升級(jí)的機(jī)會(huì)不算多,除非前一任離職,或者個(gè)人能力特別突出可以去領(lǐng)導(dǎo)開拓新業(yè)務(wù)

人事專員工資待遇(杭州江干,2014年)

2014-06-06 | 杭州多麥電子商務(wù)有限公司

工資待遇:

工資收入 基本工資:3000元 加班工資:0元/小時(shí) 津貼補(bǔ)助:284元 績(jī)效工資:350元 年終獎(jiǎng):4500元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 福利補(bǔ)貼:284元
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班 每年帶薪年假:5天 每周工作天數(shù):5天
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    上班時(shí)間 (杭州多麥電子商務(wù)有限公司 ,共2條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 周六周日均不加班 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,平均有5天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (杭州多麥電子商務(wù)有限公司 ,共2條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (杭州多麥電子商務(wù)有限公司 ,共1條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 有點(diǎn)后悔 逐條查看

    杭州多麥電子商務(wù)有限公司 - 員工說待遇

    杭州多麥電子商務(wù)有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    大概是普通員工 部長(zhǎng) 經(jīng)理 總監(jiān) 總經(jīng)理 董事長(zhǎng)。升級(jí)的機(jī)會(huì)不算多,除非前一任離職,或者個(gè)人能力特別突出可以去領(lǐng)導(dǎo)開拓新業(yè)務(wù)
    此信息由杭州多麥電子商務(wù)有限公司員工[媒介專員]分享于2019年05月

    杭州多麥電子商務(wù)有限公司招聘工資

    • 杭州多麥電子商務(wù)有限公司于2015年06月發(fā)布職位買手助理(海淘),杭州 -江干區(qū)薪酬: 2001-4000元/月,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 杭州多麥電子商務(wù)有限公司于2015年06月發(fā)布職位活動(dòng)策劃,杭州 -江干區(qū)薪酬: 4001-6000元/月,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 杭州多麥電子商務(wù)有限公司于2015年04月發(fā)布職位跨境招商顧問,杭州 -江干區(qū)薪酬: 4001-6000元/月信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    同行業(yè)名企工資待遇
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