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長(zhǎng)房集團(tuán) 15人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

真人分享（ 長(zhǎng)房集團(tuán) ）

長(zhǎng)房集團(tuán)怎么樣

長(zhǎng)房集團(tuán)工作壓力大嗎？請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面？
壓力不大，國(guó)企上班相對(duì)穩(wěn)定，工資發(fā)放及時(shí)，因?yàn)槭菄?guó)企所以有很多流程，做事情考慮的面比較廣，里面關(guān)系比較復(fù)雜。做事先做人。相對(duì)于私企做事要圓滑些。同樣的事情不同的結(jié)果。
此信息由長(zhǎng)房集團(tuán)員工[土建工程師]分享于2020年04月
長(zhǎng)房集團(tuán)工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
上下班準(zhǔn)時(shí)，星期六加班，有加班補(bǔ)助，加班補(bǔ)助需要根據(jù)項(xiàng)目的效益來(lái)確定，有時(shí)候項(xiàng)目效益不好，補(bǔ)助無(wú)法發(fā)放，基本上在答應(yīng)的補(bǔ)助上減半。主要還是靠工資，以及一些隱性福利。
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長(zhǎng)房集團(tuán)的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
經(jīng)理級(jí)別12k-20k，部長(zhǎng)級(jí)別10k-15k，工程師級(jí)別7k-10k，公司晉升空間大，每拿一塊地就成立一個(gè)分公司，對(duì)應(yīng)的各崗位重新設(shè)立，所以對(duì)在崗人員晉升有很大的機(jī)會(huì)。
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面試經(jīng)驗(yàn)（長(zhǎng)房集團(tuán)，共7條分享）

2020-04-24 | 校園招聘
面試過(guò)程：

主要是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，討論的問(wèn)題是特色小鎮(zhèn)相關(guān)的話題，因?yàn)槲沂桥婚_始就投錯(cuò)崗位了而且又是第一次參加無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，所以當(dāng)時(shí)表現(xiàn)不好。

面試官問(wèn)的面試題：

因?yàn)槭侨好妫悦嬖嚬偃淌窃诳茨銈儽憩F(xiàn)再進(jìn)行打分，沒(méi)有提問(wèn)。據(jù)說(shuō)最后能簽約的還是很少的，其實(shí)對(duì)于985 211的建筑類重點(diǎn)高校還是很友好吧。

所有長(zhǎng)房集團(tuán)面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動(dòng)態(tài)

  • 長(zhǎng)房集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
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  • “績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 長(zhǎng)房集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)
  • 官方網(wǎng)址：
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