在網(wǎng)上官方網(wǎng)站申請實(shí)習(xí)職位,在填妥資料,過了一段時(shí)間後,收到一面的電郵通知,一面是由人事部姐姐面試,內(nèi)容主要環(huán)繞簡歷,及對匯豐的認(rèn)識(shí),一面通過後,就直接由部門managers面,大概是關(guān)於對部門的認(rèn)識(shí),及對匯豐文化的了解
面試官問的面試題: Hr: why hsbc? Why commercial banking? 在過往實(shí)習(xí)中學(xué)到什麼? 你如何應(yīng)對挑戰(zhàn)? 遇到壓力時(shí)會(huì)如何做? 有沒有在過往工作中做錯(cuò)事?
Managers: 你認(rèn)為匯豐的文化是怎樣的? 如果上司與你的意見相反,但你又覺得自己是對的,會(huì)如何做? 你認(rèn)為我們部門是做什麼的?