面試之前先會(huì)做邏輯題目測(cè)試,邏輯測(cè)試通過(guò)之后才會(huì)獲得面試機(jī)會(huì)。面試要求身著正裝,首先聽(tīng)HR宣講會(huì),介紹公司背景和企業(yè)實(shí)力,主要的產(chǎn)品內(nèi)容。接下來(lái)分成10個(gè)人左右一個(gè)小組,總監(jiān)和主管進(jìn)行群面,主要了解之前的工作背景和經(jīng)歷,進(jìn)行role play,測(cè)試邏輯和闡述能力。
面試官問(wèn)的面試題: 為什么會(huì)來(lái)做課程顧問(wèn)?你認(rèn)為一位合格的課程顧問(wèn)需要具備什么樣的素質(zhì)?你對(duì)教育行業(yè)了解多少?線上教育的優(yōu)勢(shì)是什么?3年內(nèi)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是什么?