星空傳媒 3人分享
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通過社會(huì)招聘獲得面試機(jī)會(huì)。頻道總監(jiān)+副總監(jiān)一起面試。輪流從不同角度提問，問題涵蓋個(gè)人經(jīng)歷，專業(yè)背景等。尤其是對(duì)畢業(yè)論文做了詳盡的提問，對(duì)為何選擇音樂真人秀行當(dāng)做了深入的提問，至少5個(gè)問題圍繞這一塊。幸好畢業(yè)論文做的是這塊，且有些人脈資源的積累。面試最后也會(huì)涉及到家庭背景等的其他的提問。 面試后，4天得到反饋，順利入職。
面試官問的面試題： 1. 為什么會(huì)對(duì)真人秀感興趣？
2. 能否接受因?yàn)闀r(shí)差溝通而引起的加班？
3. 能否接受強(qiáng)度較大的銷售工作？對(duì)文化產(chǎn)品是能銷售的這個(gè)問題怎么看？
4. 畢業(yè)論文為何會(huì)選擇音樂真人秀作為主題開展研究？
5. 未來5年的職業(yè)規(guī)劃是怎么樣？
6. 家里背景是怎么樣的？你個(gè)人的職業(yè)選擇會(huì)受到父母的干涉嗎？
7. 期待的薪資是多少？稅前還是稅后？