最后更新時間：2022-05-25 21:26:05

浙江中國小商品城集團股份有限公司工資待遇怎么樣

浙江中國小商品城集團股份有限公司工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有7位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計（截止2020年），浙江中國小商品城集團股份有限公司平均工資為3618元/月，其中66%的工資收入位于區(qū)間3000元/月以下，33%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。浙江中國小商品城集團股份有限公司員工分享說：福利就是過節(jié)有水果柚子啥的，其他也沒啥了。蛋糕卡三百，過生日的時候給。過生日的時候問候是很積極的。對了，補充一個重點，評職稱需要一年以上才會給你認定，之前工作經(jīng)歷在這里是不算數(shù)的

平均工資

￥3618

更新于2022年05月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新浙江中國小商品城集團股份有限公司工資待遇（共 7條）

浙江中國小商品城集團股份有限公司工資待遇(共7條)

市場管理員工資待遇(義烏，2020年)

2022-05-25 | 浙江中國小商品城集團股份有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:2450元年終獎:18000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周天輪班

公司及待遇點評：

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 公司一共6級（一說4級，經(jīng)理和業(yè)務經(jīng)理的副職和正職同級），本?？七M入后為6級，研究生和班長為5級，業(yè)務經(jīng)理即主管為3、4級，分公司部門經(jīng)理為1、2級，再就是分公司總經(jīng)理年薪制中層25萬以上一年。晉升機制正常人只能到班長級，再往上就要用遠高于年收入鈔能力和關系了。班長和普通員工工資每月只差幾百，班長3000左右，新入職普通員工2450左右，社保公積金無區(qū)別，主管4000一個月
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 工作節(jié)奏無法自由控制，工作強度可參照疫情期間醫(yī)務人員。公司內近期沒有加班說法，只有調休和義務勞動的說法。
在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？: 無業(yè)績壓力、臉皮厚可擺爛，壓力主要來自莫名其妙短時內需要完成的任務，以及上級領導到市場考察時需要整治沿途的美觀度，讓生意興隆的市場變得和工作日時的萬達一樣整潔美觀。

專業(yè)土建工程師工資待遇(義烏，2021年)

2021-10-14 | 浙江中國小商品城集團股份有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:2350元年終獎:14000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	經(jīng)常很晚下班周六周日均加班

公司及待遇點評：

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？: 經(jīng)常加班。夜間加班和周末加班也特別多，會額外排班。加班補助看領導，心情好一年給2000。反正我是好幾年沒發(fā)了。
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一級一個月多個500，升級還是比較難的。四五年升一級的樣子。公司沒有油補，沒有話費補貼的，七了八了都是沒有的。
公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 福利就是過節(jié)有水果柚子啥的，其他也沒啥了。蛋糕卡三百，過生日的時候給。過生日的時候問候是很積極的。對了，補充一個重點，評職稱需要一年以上才會給你認定，之前工作經(jīng)歷在這里是不算數(shù)的

管理員工資待遇(義烏，2020年)

2020-04-26 | 浙江中國小商品城集團股份有限公司

工資待遇：

工資收入	月薪:2500元年終獎:19000元
五險一金	有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間	基本準時下班周六周日偶爾加班

上班時間（浙江中國小商品城集團股份有限公司，共4條分享）

是否準時下班（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說基本準時下班逐條查看
周末是否加班（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說周六周天輪班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) 逐條查看
每周工作時間（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 6天逐條查看

五險一金（浙江中國小商品城集團股份有限公司，共4條分享）

是否有保險（共4條）共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說有社會保險（5險）逐條查看
是否有公積金（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說無公積金逐條查看

在職員工口碑（浙江中國小商品城集團股份有限公司，共3條分享）

對這家公司滿意嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得滿意逐條查看
后悔進入這家公司嗎？（共3條）共 3 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人覺得有點后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說好逐條查看
公司管理怎么樣？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說一般逐條查看
能否學到東西？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說能學到一點逐條查看

浙江中國小商品城集團股份有限公司 - 員工說待遇

浙江中國小商品城集團股份有限公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 福利就是過節(jié)有水果柚子啥的，其他也沒啥了。蛋糕卡三百，過生日的時候給。過生日的時候問候是很積極的。對了，補充一個重點，評職稱需要一年以上才會給你認定，之前工作經(jīng)歷在這里是不算數(shù)的
此信息由浙江中國小商品城集團股份有限公司員工[專業(yè)土建工程師]分享于2021年10月

浙江中國小商品城集團股份有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 一級一個月多個500，升級還是比較難的。四五年升一級的樣子。公司沒有油補，沒有話費補貼的，七了八了都是沒有的。
此信息由浙江中國小商品城集團股份有限公司員工[專業(yè)土建工程師]分享于2021年10月

浙江中國小商品城集團股份有限公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 公司一共6級（一說4級，經(jīng)理和業(yè)務經(jīng)理的副職和正職同級），本?？七M入后為6級，研究生和班長為5級，業(yè)務經(jīng)理即主管為3、4級，分公司部門經(jīng)理為1、2級，再就是分公司總經(jīng)理年薪制中層25萬以上一年。晉升機制正常人只能到班長級，再往上就要用遠高于年收入鈔能力和關系了。班長和普通員工工資每月只差幾百，班長3000左右，新入職普通員工2450左右，社保公積金無區(qū)別，主管4000一個月
此信息由浙江中國小商品城集團股份有限公司員工[市場管理員]分享于2022年05月

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