杭州智聯(lián)房地產(chǎn)策劃代理有限公司 6人分享
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待遇點(diǎn)評
首先HR結(jié)合簡歷提問,對個人情況進(jìn)行初步了解,然后部門面試官面試,問了下以往的市場調(diào)研經(jīng)驗(yàn),對以前的調(diào)研項(xiàng)目進(jìn)行了詳述,最后就崗位和公司相關(guān)情況進(jìn)行了了解。
1.詳細(xì)描述下以前的調(diào)研項(xiàng)目。2.如果問卷調(diào)研的時候遇到拒絕配合的等情況,該怎么處理?
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