初面是8人先小組討論,主要問題是設(shè)計(jì)一個(gè)活動(dòng)方案。無領(lǐng)導(dǎo)小組討論進(jìn)4人,然后半結(jié)構(gòu)化問問題。初面未涉及太專業(yè)的學(xué)科問題。面試官HR很友好,氣氛也很輕松。
面試官問的面試題: 首先要進(jìn)行自我介紹,大概就是闡述簡(jiǎn)歷細(xì)節(jié),同時(shí)面試官會(huì)根據(jù)介紹內(nèi)容深挖簡(jiǎn)歷細(xì)節(jié)。比方說對(duì)經(jīng)歷進(jìn)行闡述,你收貨到了什么,你這些經(jīng)歷對(duì)面試的崗位有什么幫助。同時(shí)還會(huì)了解一些家庭情況,對(duì)珠海的認(rèn)識(shí)。