廣州迪森熱能技術(shù)股份有限公司 17人分享
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1、校園宣講會(huì)的時(shí)候因?yàn)槿松?，所以讓面試者上講臺(tái)進(jìn)行自我介紹。 2、群面的題目有考察法務(wù)知識(shí)，是關(guān)于一家小企業(yè)因?yàn)槭袌?chǎng)環(huán)境不好需要解雇員工，下文是6位員工的信息，要求50分鐘無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論出一個(gè)解雇的順序。關(guān)于法務(wù)的主要就是關(guān)于54歲的老員工因?yàn)闊o(wú)固定期限勞動(dòng)合同，若要解雇的話要承受更大的經(jīng)濟(jì)賠償金。
面試官問(wèn)的面試題： 1、對(duì)法務(wù)工作的了解
2、你未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃
3、結(jié)合簡(jiǎn)歷問(wèn)了幾個(gè)關(guān)于之前實(shí)習(xí)公司的性質(zhì)的問(wèn)題