質(zhì)檢員工資待遇(鄭州，2018年)

2020-08-25 | 鄭州市協(xié)和制藥廠

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評：

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

壓力不大，畢竟工資低，很多人不主動(dòng)自己辭職已經(jīng)很不錯(cuò)了，不過廠長不重視質(zhì)量只重視生產(chǎn)，質(zhì)量部基本是經(jīng)理一個(gè)人說了算，經(jīng)理水平也不高，畢竟這點(diǎn)公司有能力的人也不愿意來，就會曲解一些藥典和法律法規(guī)的規(guī)定，舍本逐末地做一些繁瑣大家覺得沒必要做的一些工作。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

工作還算比較輕松，入職工作一段時(shí)間熟悉自己的崗位之后可以輕松勝任，就是經(jīng)理有時(shí)候會安排覺得沒有必要做的，藥典也沒有強(qiáng)制規(guī)定的一些工作，反正經(jīng)理大只能聽她的，也不會采納員工意見。平時(shí)和周末偶爾加班，加班給很少工資，或者調(diào)休。

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會怎么樣？各個(gè)級別工資大概多少？

質(zhì)量部有普通員工、組長、主任和經(jīng)理?；臼巧弦患墝拥膯T工離職了，普通員工才有晉升的機(jī)會，不過晉升之后工資也提高不了多少，還會很累。普通員工3000，每升一級加500左右。