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珠海眾大利 2人分享

面試經(jīng)驗(珠海眾大利,共1條分享)

2016-09-12 | 校園招聘
面試過程:

一面是先在電腦上做一個測試,然后是跟人力面的,針對簡歷上的經(jīng)歷提問題,還有就是家庭的基本情況,以及為什么申請這份工作,一面估計就是看個人的性格適不適合做老師。二面是教學主管面的,因為主管的英文很好,所以一上來就直接用英語聊,大概十多分鐘,然后就讓準備一個試講,美聯(lián)自己的教材,試講15分鐘吧。試講正準備著途中估計是美聯(lián)成都地區(qū)的主管正好在,也過來面了一下,就真的是典型的HR面試,之前的HR面都沒有提到某些經(jīng)典的用幾個詞形容自己,朋友們怎么形容你這樣的問題,反正表現(xiàn)鎮(zhèn)定吧,有好多問題自己可能想都沒有想過,之后就是剛準備的試講。三面是跟成都地區(qū)的另一個主管面的,也就閑聊,十多分鐘吧。

面試官問的面試題:

先做自我介紹 以前的工作經(jīng)歷 為什么選擇這個行業(yè) 你的優(yōu)勢在哪 你的人生觀世界觀 還有怎么對待團隊合作的

公司動態(tài)

  • 珠海眾大利新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資績效及提成年終獎是否有保險詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):
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