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真人分享（京信通信）

京信通信怎么樣

京信通信的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 機會少，目前計劃崗工資6k左右，看個人情況，不加班，周末都是雙休的，工作壓力不大有問題領導頂著
此信息由京信通信員工[6s管理和計劃員]分享于2025年03月

京信通信有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？: 沒有，有季度獎沒有，有季度獎沒有，有季度獎沒有，有季度獎沒有，有季度獎沒有，有季度獎，沒個季度大概1-3萬元左右
此信息由京信通信員工[機械結構工程師]分享于2022年04月

你覺得具有哪些特質的人更適合來京信通信工作？: 研發(fā)工程師，最好是本地人，解決住房問題，也不需要有太多的顧慮研發(fā)工程師，最好是本地人，解決住房問題，也不需要有太多的顧慮研發(fā)工程師，最好是本地人，解決住房問題，也不需要有太多的顧研發(fā)工程師，最好是本地人，解決住房問題，也不需要有太多的顧慮研發(fā)工程師，最好是本地人，解決住房問題，也不需要有太多的顧慮
此信息由京信通信員工[機械結構工程師]分享于2022年04月

所有京信通信公司點評(共39條)

面試經(jīng)驗（京信通信，共108條分享）

產(chǎn)品面試經(jīng)驗(廣州) - 京信通信

2018-04-23 | 校園招聘

面試過程：

首先是筆試，都是本科學的基本知識，還有一些開放性題目，比如對5G的看法。一面，兩個面試者，一個面試官。去之前只知道面試產(chǎn)品經(jīng)理，就按這個準備了，到了之后說招的是海外產(chǎn)品經(jīng)理（有點意外）。跟我一起的妹子英文自我介紹沒準備，我準備了也說得不太好，，，但終規(guī)自信大膽地講出來（要自信要自信）。然后是HR面試了，氛圍很好，聊得很開，比如對產(chǎn)品經(jīng)理的看法啊，需要具備哪些素質啊。二面部門面試，遠程視頻。好緊張，在視頻里面自己的所有小動作都會被暴露出來，所以大方一點。問得也比較基礎（壓力面），我有的問題沒答上來，直接說答不上來的原因，面試官人很好。還有就是自己要準備準備，功夫不負有心人。三面人力面，電話面試，很常規(guī)的問題，感覺表現(xiàn)也不是很好，或者自己要求太高了？

面試官問的面試題：

對5G的看法自身優(yōu)勢為什么想做產(chǎn)品經(jīng)理文案哪一部分最重要工作地點家庭情況自己需要提高的地方

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