先填寫(xiě)長(zhǎng)隆自己的簡(jiǎn)歷,里面都是一些基礎(chǔ)信息,跟著你的簡(jiǎn)歷寫(xiě)就好。 然后做了一個(gè)人力資源的專(zhuān)業(yè)測(cè)試題,里面一些基礎(chǔ)的計(jì)算啦,薪資怎么分配啦,還有一些道德問(wèn)題比如員工有問(wèn)題怎么解決啦。只要好好認(rèn)真分析應(yīng)該沒(méi)問(wèn)題。 自己覺(jué)得最主要的就是后面的1V幾的個(gè)面。。 大概四五個(gè)HR坐在下面看你講。。講的內(nèi)容會(huì)在之前的發(fā)給你的郵件里說(shuō)明(因?yàn)槲沂菍W(xué)校推薦的所以直接沒(méi)有網(wǎng)申,后來(lái)進(jìn)去了之后知道應(yīng)該是之前還有一個(gè)電話面試和網(wǎng)申)大概就是自己要做一個(gè)ppt做自我介紹。 然后我們是限制的五分鐘的自我介紹,但是可以稍微超一點(diǎn)啦,沒(méi)有這么嚴(yán)格。展示好最好的自己就好了。ppt記得做漂亮點(diǎn)?。。∪缓缶褪菍⒔昼姷拿嬖嚬偬釂?wèn)。。。針對(duì)你剛才的介紹 然后就是回去等通知。。 然后就進(jìn)了。。。
面試官問(wèn)的面試題: 為什么會(huì)面試人力資源(因?yàn)槲冶究剖菚?huì)計(jì)學(xué))
家庭成員情況
人力資源是什么
以后準(zhǔn)備怎么發(fā)展
書(shū)法怎么練的(因?yàn)槲襭o了自己的毛筆書(shū)法。。)