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重慶移動 60人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

重慶移動怎么樣

重慶移動有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
餐補,免費食堂。公積金,醫(yī)療、養(yǎng)老、保險等五險一金基本全部覆蓋。節(jié)假日一般還會有幾百塊錢的補助,過年會有1-2K過節(jié)費。
此信息由重慶移動員工[技術崗位]分享于2018年10月
重慶移動工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
工作節(jié)奏根據(jù)領導來,大部分時間不用加班,但領導加班的話例外。周末不需要加班,不過加班一般也不會有補助了,但是如果領導同意的話可以調(diào)休,嗯…看你的運氣了?。
此信息由重慶移動員工[市場類]分享于2019年08月
重慶移動一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
三年到五年升一崗,升一級大概稅后2w左右漲幅,薪酬體系完善。三年到五年升一崗,升一級大概稅后2w左右漲幅,薪酬體系完善三年到五年升一崗,升一級大概稅后2w左右漲幅,薪酬體系完善三年到五年升一崗,升一級大概稅后2w左右漲幅,薪酬體系完善
此信息由重慶移動員工[實習]分享于2019年11月

面試經(jīng)驗(重慶移動,共22條分享)

2017-11-17 | 校園招聘
面試過程:

移動面試,是提前四五天發(fā)的面試通知。我是下午一點十五,那一批有五個小組。移動面試都是組別和時間安排好了的,不會等太長時間。我們一點十五簽到,正式進去面試是兩點鐘開始。 首先是無領導小組討論,當時直接進去坐好,面試官開始說這次無領導小組討論的要求,會提供紙和筆,且每個人面前有擺放題目。 我們小組是一個設計一個能解決新興APP面臨挑戰(zhàn)的推廣方案。討論時間還挺充裕的,每個人3分鐘自己讀題時間,然后二十分鐘的小組討論,五分鐘的陳述總結(jié)時間,其中面試官要求小組討論有分歧時不能以舉手表決的方式解決。無領導小組討論我覺得主要就是積極參與,能發(fā)表自己的看法,語言簡潔有力。 無領導結(jié)束后,出來再大廳坐了兩三分鐘,就有個小姐姐出來宣布單面的同學,沒有念到的同學可以離場了。還是在剛剛的房間,剛剛的面試官。單面完了之后就是等通知呢。 整個面試,我們那一組的有很多人沒來,所以在無領導時,大家說話的機會就會大一些,且小組整體看還是挺和諧的。

面試官問的面試題:

無領導小組討論時,面試官在我們總結(jié)陳詞后,只問了有沒有同學要補充的 單面的時候,問:剛剛你的表現(xiàn)怎么樣? 你覺得哪個表現(xiàn)得最好? 你的求職方向是什么? 有沒有收到offer? 你覺得能勝任市場哪一種職位? 你對薪資待遇的要求?

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):通信/電信運營、增值服務 通信/電信/網(wǎng)絡設備 計算機硬件 計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務、維修) 政府/公共事業(yè)/非盈利機構 中介服務
  • 官方網(wǎng)址:
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