国产精品九九九一区二区,羞羞影院成人午夜爽爽在线,亚洲一区二区三区蜜桃臀,在线观看成人永久免费网站

上海英孚教育 14人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

上海英孚教育怎么樣

上海英孚教育工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
1.來自業(yè)績壓力 2.來自領(lǐng)導(dǎo)的壓力 3.來自團(tuán)隊氛圍壓力 4.來自身邊優(yōu)秀員工的壓力 5.來自在上海生活的高成本壓力
此信息由上海英孚教育員工[招生/課程顧問]分享于2019年05月
上海英孚教育工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
9 11 6天天加班,月底最瘋狂,會為了沖業(yè)績奮戰(zhàn)到零點之后,周六是正常工作日,沒有加班補助,全看業(yè)績,業(yè)績不好的,或者為了賺錢,會全年無休
此信息由上海英孚教育員工[課程顧問]分享于2019年10月
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來上海英孚教育工作?
自身精力體力比較好的,想快速賺錢的。能適應(yīng)經(jīng)常加班的快節(jié)奏,心態(tài)好,扛得住壓力。不能玻璃心。有狼性。有目標(biāo)。適合外地人迅速在上海站穩(wěn)腳跟的,適合沒有談戀愛的。適合想進(jìn)入外企的
此信息由上海英孚教育員工[招生/課程顧問]分享于2019年05月

面試經(jīng)驗(上海英孚教育,共5條分享)

2018-07-31
面試過程:

基本流程:自我介紹,問一下為什么要來做課程顧問,對課程顧問是否了解。面試官簡單介紹了一下公司情況,感覺總體很順暢,但后面其實還要和具體教育機構(gòu)的負(fù)責(zé)人面談

面試官問的面試題:

向面試官推銷一支筆。 答:您要不要一支筆好在我的簡歷上做notes? 談了下校區(qū)的背景,介紹了工作內(nèi)容。

公司動態(tài)

  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金詳情>>
  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績效及提成津貼加班工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 上海英孚教育新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績效及提成津貼年終獎是否有保險是否有公積金詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校 教育
  • 官方網(wǎng)址:
四虎国产精品成人免费久久| 国产成人欧美日韩在线电影| 少妇激情一区二区三区99| 18岁禁一二三区免费体验| 成 人影片 免费观看在线| 国产精品美女久久久久久麻豆| 亚洲熟女综合一区二区三区| 欧美不卡视频一区发布| 精品少妇人妻一区二区三区 | 一二三四在线观看免费高清视频| 国产AⅤ天堂亚洲国产AV| 蜜桃AV电影一区二区三区| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 51妺嘿嘿午夜福利| 熟女性饥渴一区二区三区| 绯色91无码人妻一区二区三区| 成人欧美一区二区三区在线湿哒哒| 中文字幕人妻av12| 日本黄色色欲视频| 亚洲少妇人妻| 黑人玩弄人妻中文在线| 亚洲第一二区aV蜜桃.蜜芽| 成人区人妻一区二区不卡| 国产精品一99| 国产成人精品a视频一区| 久久天堂视频| 亚洲欧洲日产国码中文字幕| 日本美国中国性WWW...| 最新国产福利在线观看精品| 国产午夜精品无码理论片| 久久6热视频| 国产双飞在线| 波多野結衣一区二区三区| 欧美黑人与白人精品a片| 精品国产乱码久久久久久| 午夜成人免费影院| 在线观看 av香蕉| 人妻系列无码专区免费| 免费观看又污又黄在线观看 | 激情性爱九九九网| 中文字幕亚洲综合小综合|