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CPECC 3人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

最后更新時間:2019-11-10 09:16:17

CPECC工資待遇怎么樣

CPECC工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(截止2017年),CPECC平均工資為12000元/月,其中100%的工資收入位于區(qū)間12000-15000元/月。

平均工資

¥12000

更新于2019年11月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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CPECC工資待遇(共2條)

行政總監(jiān)工資待遇(廣東,2017年)

2019-11-10 | CPECC

工資待遇:

工資收入 月薪:12000元 年終獎:80000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
管理制度完善,人性化,一般在項目分公司都有自己的食堂和宿舍,伙食標準是35元/天,宿舍一般是一般管理人員2人一間,部門經(jīng)理級別及以上人員1人一間。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
緊張有節(jié)奏,偶爾需要加班,有加班補助,基本上是早上八點或者八點半上班,下午5點或者5點半下班,偶爾應(yīng)為工作或者工程階段需要加班,但是一般都有加班補助。
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年漲一次工資,漲幅在10%左右,公司薪酬體系比較完善,包括基本工資,績效工資,月度獎,防暑降溫,通訊費,住房補助,加班費,年終獎,海外公司海包括海外風險補貼、津貼。

平面設(shè)計師工資待遇(北京,2012年)

2012-11-28 | CPECC

工資待遇:

工資收入 基本工資:9000元
五險一金 不清楚有沒有社保 有住房公積金 福利補貼:0元
上班時間 每年帶薪年假:10天 每周工作天數(shù):5天 每周加班小時數(shù):5小時
    1   共 1 頁

    上班時間 (CPECC ,共2條分享)

    • 是否準時下班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 偶爾晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 周六周日偶爾加班 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,平均有10天年假 逐條查看
    • 每周工作時間(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 5天 逐條查看

    五險一金 (CPECC ,共2條分享)

    • 是否有保險(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 逐條查看
    • 是否有公積金(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (CPECC ,共1條分享)

    • 后悔進入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 不后悔 逐條查看

    CPECC - 員工說待遇

    CPECC有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    管理制度完善,人性化,一般在項目分公司都有自己的食堂和宿舍,伙食標準是35元/天,宿舍一般是一般管理人員2人一間,部門經(jīng)理級別及以上人員1人一間。
    此信息由CPECC員工[行政總監(jiān)]分享于2019年08月
    CPECC一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一年漲一次工資,漲幅在10%左右,公司薪酬體系比較完善,包括基本工資,績效工資,月度獎,防暑降溫,通訊費,住房補助,加班費,年終獎,海外公司海包括海外風險補貼、津貼。
    此信息由CPECC員工[行政總監(jiān)]分享于2019年08月

    面試經(jīng)驗(CPECC,共0條分享)

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