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雅詩閣 4人分享

面試經(jīng)驗（雅詩閣，共2條分享）

2017-04-12
面試過程：

簡歷通過篩選后，參加的一對一面試。面試官是人力資源部副經(jīng)理，問得問題基本上也是人力資源相關(guān)的基礎(chǔ)知識，有所準備的話不是很難。

面試官問的面試題：

對人力資源管理的理解，人力資源六大模塊，為什么想?yún)⒓舆@次面試，未來的職業(yè)規(guī)劃，未來的期望發(fā)展方向，對薪資福利的期待

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公司動態(tài)

  • 雅詩閣新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 雅詩閣新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績效及提成津貼年終獎是否有保險是否有公積金” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：
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  • 所屬行業(yè)：酒店/餐飲
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