天津山木培訓(xùn) 1人分享
天津山木培訓(xùn) 1人分享
先是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)招聘，約了面試，然后進(jìn)行一對(duì)一面試和現(xiàn)場(chǎng)試講。一面很簡(jiǎn)單，基本上都能過(guò)。接著就是去培訓(xùn)，培訓(xùn)期間還會(huì)有老總親自面試和課首講課考核，總的來(lái)說(shuō)，工作氛圍比較融洽，同事都挺nice，應(yīng)聘難度不算很高。
面試官問(wèn)的面試題： 1教育經(jīng)歷
2對(duì)公司的看房
3三五年的職業(yè)規(guī)劃，為什么要當(dāng)老師
4怎么幫助學(xué)生提分，有沒(méi)具體想法和經(jīng)驗(yàn)
5穩(wěn)定性，家庭方面的了解
6個(gè)人知識(shí)層面的考察