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中匯 59人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間

中匯怎么樣

中匯有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
該公司福利較全，有住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)助、公積金、補(bǔ)充保險(xiǎn)。出外勤的話也會有相應(yīng)的補(bǔ)貼，有員工食堂。
此信息由中匯員工[審計(jì)助理]分享于2020年12月
中匯工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
年底到下年上半年是忙季，工作量大，忙季過后會有相對空閑的幾個(gè)月。出省外勤的話會有補(bǔ)貼，忙季一周工作6天。
此信息由中匯員工[審計(jì)助理]分享于2020年12月
中匯一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
工資水平在同行業(yè)里屬于中等水平，公司一般一年會漲一次薪，工資漲幅在10%左右，有社會保險(xiǎn)，住房公積金。忙季工作日為6天。
此信息由中匯員工[審計(jì)助理]分享于2020年12月

所有中匯公司點(diǎn)評(共5條)

面試經(jīng)驗(yàn)（中匯，共19條分享）

2019-09-28
面試過程：

初面是2v4，自我介紹后就簡歷提出了一些問題，每個(gè)人三到四個(gè)問題，四個(gè)人一共花了二十多分鐘，挺簡單的，當(dāng)天下午獲得了二面的通知。 二面2v1，先就簡歷提了三四個(gè)問題，然后審計(jì)部主管問了我前面審計(jì)的某些科目的目的，假設(shè)了一個(gè)情景題，這兩個(gè)我沒答上來，看得出來他不想再問了。

面試官問的面試題：

這么多經(jīng)歷影響你學(xué)習(xí)最大的是哪個(gè)？ 職業(yè)規(guī)劃？ 審計(jì)固定資產(chǎn)的目的？ 工廠哪些方面能影響財(cái)務(wù)報(bào)表？

所有中匯面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動態(tài)

  • 中匯新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 中匯新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 中匯新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
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  • 中匯新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 中匯新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 中匯新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 中匯新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
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  • 中匯新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
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  • 中匯新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：民營
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：會計(jì)/審計(jì) 計(jì)算機(jī)軟件 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
  • 官方網(wǎng)址：
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